Bagaimana sistematika dari roadmap?


Road Map adalah peta jalan atau bisa juga acuan untuk mencapai sesuatu dalam hal ini adalah kekayaan. Ya, acuan. Kita harus menentukan acuan untuk berjalan selangkah demi selangkah dalam
setiap pembelajaran. Setiap praktisi bisnis dan keuangan mempunyai pandangan yang berbeda dalam hal menentukan acuan ini tapi Saya mengambil kesimpulan dari berbagai sumber, paling tidak ada 8 hal acuan untuk meraih kekayaan yang kita impikan.

A. Ringkasan Eksekutif
B. Pendahuluan
C. Kondisialisasi rencana aksi program dan kegiatan :

  1. Pencapaian
  • Melakukan assessmet terhadap komdidsi organisasi saat ini
  • Mengidentifikasi berbagai permasalahan yang memberikan pengaruh pada pencapaian kinerja organisasi
  • Mengidentifikasi berbagai pencapaian kinerja dan faktor yang menjadi kunci keberhasilan
  1. Rencana
  • Melakukan assessment terhadap kondisi kinerja saat ini
  • Mengidentifikasi berbagai kelamahan yang perlu diperbaiki agar memiiki kemampuan untuk mewujudkan kinerja organisasi yang diharapkan
  • Merumuskan tujuan dansasaran ( tahunan )
  • Menyusun rencana program, kegiatan dan tahapan kerja
  • Merumuskan agenda prioritas
  1. Kriteria keberhasilan
  • Indikator adalah sebuah instrumen yang memberikan informasi atau sebuah variable ,yang bertujuan mengukur variable peribahan atau proses
  • Dari jenisnya indikator dapat dibedakan menjadi indikator keluaran ( output dari indikator hasil (outcome) ,sementara dari cara pengukuran dapat dibedakan kepada indikator kuantitas ( kuantitive indicator ) dan indikator kualitas ( kualiti indicator)
  • Suatu indikator dapat dikatakan baik memenuhi prasyarat, spesific, measurabe, achivable., measurable, achivable, relevant, and time bound (SMART)
  1. Agenda prioritas
  • Dampak yang ditimbulkan dari kegiatan & aktivitas ( tahapan kerja ) yang dilakukan tahapan kegiatan dan aktivitas ) tahapan kerja lainnya.
  • Sekuen dari kegiatan dan aktivitas ( tahapan kerja ) dalam kerja
  • Keterkaitan antar satu kegiatan dan kegiatan lain secara sistematis sesuai dengan karakteristik masing2 pekerjaan
  1. Waktu pelaksanaan daan tahapan
  2. Penangungjawab
  3. Rencana Anggaran

Sumber: http://www.guwe.pro/2017/03/penyusunan-roadmap-dan-rencana-kerja.html